После увольнения через сколько должны рассчитать

При увольнение через сколько дается расчет и трудовая ТК РФ, когда увольнение происходит по инициативе работодателя: сокращение штатов или численности сотрудников; ликвидация предприятия; отказ работника

Читать далее

Считается ли дата увольнения рабочим днем

Как определить последний рабочий день при увольнении? Часто при увольнении работников организации возникают спорные ситуации, касающиеся даты официального освобождения трудящегося от занимаемой должности. Важно, чтобы

Читать далее

Сколько должен отработать работник при увольнении

Сколько дней должен отработать работник после написания заявления на увольнение Одним из ключевых вопросов, которые интересует граждан при расторжении трудового контракта, является уточнение, сколько дней

Читать далее

Как рассчитываются расчетные при увольнении

Как рассчитать расчетные работника при увольнении калькулятор онлайн При увольнении сотрудника необходимо выплатить ему заработную плату за все отработанное время по день увольнения включительно, а

Читать далее

Увольнение пенсионера надо ли отрабатывать 14 суток

Увольнение пенсионера: надо ли отрабатывать 14 суток. Закон, требования, правила и рекомендации : Увольнение — процесс, который многим работодателям приносит огромные неудобства. Причем не связанные

Читать далее

Вернут ли индексацию работающим пенсионерам после увольнения

Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера — возврат индексаций и установленные сроки Пенсионерам, продолжающим трудовую деятельность, с 2016 года не производят ежегодную индексацию пенсионных выплат.

Читать далее

Сколько должен отработать главный бухгалтер при увольнении

Какие выплаты полагаются главному бухгалтеру при увольнении Вопрос из практики: нужно ли выплачивать сотруднику компенсации, связанные с увольнением при ликвидации организации, если сотрудник был принят

Читать далее

Сколько хранится трудовая книжка после увольнения

Сколько может храниться трудовая книжка после увольнения в кадрах Отношения работника и работодателя в момент осуществления трудовой функции регулирует одноименный Трудовой кодекс. Вопрос выдачи трудовой

Читать далее